年终岁首，万象更新。今年北京世纪坛医院中层干部述职工作创新采用院领导班子分组带队深入科室座谈的形式，听取科主任汇报、征求科室员工意见，勠力同心展成效，接续奋斗谱新篇。

经与各科室负责人沟通，在不影响各临床科室正常工作的前提下，利用早交班前、中午休息、下班时间完成此次述职考核工作。

普通放射科/CT室(左)，妇科(右)

1月11日至13日，姚琦副院长带领的考核组分别走访了普通放射科 CT室、妇科、淋巴外科、风湿免疫科、耳鼻咽喉头颈外科、核医学科、社区医疗中心/全科医学科。

淋巴外科

考核中，首先由考核组联络人按照院党委的工作部署介绍述职工作流程、要求和扫码说明。

耳鼻喉头颈外科(左)，风湿免疫科(右)

之后，由各科主任汇报2022年科室疫情防控、医教研、意识形态、科室文化等方面的工作，从德、能、勤、绩、廉五个方面汇报个人履职情况，以及2023年科室的工作规划与展望。

核医学科(左)，社区医疗中心/全科医学科(右)

最后，姚琦副院长进行总结发言。姚院长对各科室过去一年在疫情防控、医疗救治方面的工作给予了高度肯定，着重强调现阶段要全力做好医疗救治工作，保障广大人民群众的就医需求。考核结束后，姚院长代表院领导班子表达了对科室全体医务人员的慰问，并送上新春祝福，祝愿大家在新的一年，不忘初心，接续奋斗，为医院高质量发展注入新的活力。

(荐稿：倪杰，洪伟丽)